淺談企業(yè)基層單位建立勞動工資隨機抽樣調查統(tǒng)計模式及靈活應用

1、1淺談企業(yè)基層單位建立勞動工資隨機抽樣調查統(tǒng)計模式及靈活應用勞動工資統(tǒng)計作為一項專業(yè)性、及時性、規(guī)范性較強的工作，具有重要的社會意義和經濟意義，能夠反映勞動力供求關系，反映勞動力成本高低，能及時、準確地搜集、整理有關勞動力資源配置、單位從業(yè)人員人數及勞動報酬等方面的資料，為企業(yè)制定政策和內部調控、為高層的決策、為企業(yè)的經營核算提供可靠數據。從國家層面看，我國的統(tǒng)計法，對統(tǒng)計指標體系建設的科學性、統(tǒng)計信息的搜集、處理以及統(tǒng)計數據體系設計的

2、合理性，都提出了具體要求和規(guī)范，確保了統(tǒng)計資料的真實性、準確性、完整性和及時性，能真實反映國家經濟建設，為了解國情國力、宏觀經濟的調控起到重要的作用。從企業(yè)層面看，各級、各行業(yè)（企業(yè)）對勞動工資統(tǒng)計工作極其重視，根據國家統(tǒng)計法規(guī)定，細化制定行業(yè)（企業(yè)）統(tǒng)計規(guī)則，對統(tǒng)計指標、指標計算、統(tǒng)計范圍、統(tǒng)計周期、統(tǒng)計項目及統(tǒng)計格式都做了詳細的規(guī)定，基本保證了數據報送的準確性和及時性。一、現行勞動工資統(tǒng)計結果在應用中存在的問題實際統(tǒng)計工作中，統(tǒng)計數

3、據和統(tǒng)計結果的應用，往往超出統(tǒng)計報表反映的內容，雖然定期報送的各類統(tǒng)計報表數據量很大，報表類型很多，但對于一些特殊情況下的隨機抽樣調查統(tǒng)計與分析，尤其是對某一3計，更重要的是結果的分析與應用，對數據進行格式統(tǒng)計，雖然能反映出大的基本面和滿足報表的上報要求，但是對于臨時性、隨機抽樣調查的統(tǒng)計分析工作，很難達到滿意效果，這就要求我們通過這些數據，找出它們在一定范圍內在的規(guī)律性，找出它們潛在的關系，通過數據信息分析，推斷出一些特殊情況下的數據

4、關聯(lián)，為基層企業(yè)生產解決具體的問題。第一是關系數據庫的建立。對收集的信息進行觀察和分析，根據研究和實踐經驗，歸結出反映其內部因素的數學關系和邏輯關系建立數據庫。數據庫應能夠真實的、系統(tǒng)的、完整的、形象的反映客觀現象；選取的數據要具有代表性。第二是數據庫信息的簡明實用。在數據庫建立過程中，要把本質的東西及其關系反映進去，對采集的信息進行提煉，舍去非本質的、對反映客觀真實程度影響不大的無用信息，減少數據冗余，使模型在保證一定精確度的條件下，

5、盡可能的簡單和可操作，數據易于采集。第三是數據庫信息能適應變化。隨著有關條件的變化和人們認識的發(fā)展，通過相關變量及參數的調整，能很好的適應新的統(tǒng)計分析要求。同時，數據庫的建立，要充分考慮現代統(tǒng)計方法和現代統(tǒng)計工具應用的實用性。要充分利用計算機的計算統(tǒng)計功能，做好信息的精簡與規(guī)范；確保數據的規(guī)范與準確，建立字典庫；為信息快速檢索與篩選，選取合理的關鍵字，以確保關鍵字與字典庫數據的統(tǒng)一，確保數據統(tǒng)計結果的可靠性。在數據的預處理過程中，盡可能