遼寧勞動力資源配置結構與效率研究.pdf

1、勞動力要素是生產要素的一部分，且是最基本的生產要素。與此同時，勞動力也具有資源的屬性，凡是資源便有需求這一內涵。對資源進行合理的配置之所以必要，是由于對資源需求的無限性與特定資源本身的有限性之間存在矛盾。勞動力資源在城鄉(xiāng)間、產業(yè)間的配置情況，直接影響著城鄉(xiāng)一體化進程和經濟社會的發(fā)展水平。過往從勞動力資源配置結構與效率視角對遼寧省經濟發(fā)展中所存在的問題進行的分析較為匱乏。而勞動力與資本一道，是影響經濟增長的兩個基本因素。通過對遼寧省勞動力

2、資源配置的結構、結構效率及既定配置結構下的生產效率的研究，有助于了解影響遼寧省勞動力資源配置的深層次原因，從而更加有效地解決當前遼寧省經濟發(fā)展中存在的問題。
　　通過對勞動參與率、求人倍率以及失業(yè)率等指標的計算，得出遼寧省勞動力參與勞動的情況以及勞動力市場的供需狀況不容樂觀的結論。一方面，遼寧省勞動力在城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村間配置不均衡。另一方面，遼寧省勞動力在三次產業(yè)間的配置不合理。基于結構偏離度指標進行計算，結果顯示遼寧省勞動力資源配置結

3、構效率較低。從產業(yè)結構、城鄉(xiāng)結構與勞動力就業(yè)結構匹配程度的視角入手，可知輕重工業(yè)比例失調、民營企業(yè)數目較少、縣域經濟發(fā)展滯后、第三產業(yè)內部行業(yè)結構不合理以及職業(yè)教育發(fā)展不足等是影響遼寧省勞動力資源配置結構與配置效率的主要原因。針對問題及對問題的原因分析，提出優(yōu)化遼寧省勞動力資源配置的總體路徑。作為勞動力資源優(yōu)化配置主體的政府，可以運用產業(yè)政策、城鄉(xiāng)政策作為工具直接服務于振興實體經濟、強化產業(yè)基礎以及城鄉(xiāng)一體化等中介目標，進而間接作用于優(yōu)