2022年國企黨建上半年總結(jié)

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —2022 2022 年國企黨建上半年總結(jié) 年國企黨建上半年總結(jié)貫徹落實全國國有企業(yè)黨建工作會議、宣傳思想工作會議精神，貫徹落實集團公司會議精神和“中央企業(yè)穩(wěn)定深化年'專項行動方案。本站為大家?guī)淼?2022 年國企黨建上半年總結(jié)，夢想能扶助到大家! 2022 年國企黨建上半年總結(jié) 一、政治引領(lǐng)，突出黨的政治功能 基層黨組織政治功能，是最核心、最本

2、質(zhì)的功能。XX黨委根據(jù)自身實際，從強化思想教導(dǎo)、優(yōu)化組織架構(gòu)、推進標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)辦等方面入手抓落實、抓提升。 (一)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。制定 2022 年黨建工作實施方案、黨委中心組 2022 年理論學(xué)習(xí)方案、主題黨日活動方案以及相關(guān)學(xué)習(xí)配檔表，采取集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)等多種方式，推動十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進支部、進網(wǎng)點、進崗位。制定《XX 黨委 2022 年工作要點》

3、，將金融風(fēng)險防控、支持鄉(xiāng)村振興、服務(wù)新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程和“四大轉(zhuǎn)型'“五大平臺'等事項列為年度主抓工作，明確概括措施，確保落到實處。 (二)進一步優(yōu)化黨的組織架構(gòu)。舉行全行組織架構(gòu)調(diào)整，設(shè)立黨群合規(guī)部，配備 1 名專職黨務(wù)工、2 名兼職黨務(wù)工，承辦黨建日常工作。為加強基層黨支部創(chuàng)辦，將原有本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —學(xué)識，為黨員干部供給更加便當(dāng)、快捷的學(xué)習(xí)平臺。20

4、22年，累計開展主題黨日活動 6 次，集中學(xué)習(xí) 16 次，組織生活會 18 次，開展談心談話 120 余次。開展黨委書記上黨課，落實黨委中心組理論學(xué)習(xí)(擴大會)，建立黨委班子成員包支部、黨建聯(lián)系點制度，結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大提升'活動，定期到基層指導(dǎo)調(diào)研。2022 年，黨委班子成員先后深入聯(lián)系點調(diào)研 40 余次，召開黨委中心組理論學(xué)習(xí)(擴大會)2 次，黨委班子成員到聯(lián)系點上黨課 6 次，召開務(wù)虛會 6次。 二、先鋒引領(lǐng)，發(fā)揮模

5、范帶頭作用 堅持把“選樹典型、先進引領(lǐng)'作為重點，突出黨建與業(yè)務(wù)進展深度融合，并用業(yè)務(wù)進展實效檢驗黨建工作成效。 (一)打造“青春黨建'特色品牌。一是成立“青年黨員突擊隊'。打破崗位界限和區(qū)域限制，在不變更現(xiàn)有人員編制的處境下，最大限度地挖掘人力資源潛能，到各條線最薄弱的環(huán)節(jié)舉行幫扶，到進展最困難的機構(gòu)扶助拓展業(yè)務(wù)，到競爭相對強烈的鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭奪市場，變“單兵作戰(zhàn)'為“協(xié)同作戰(zhàn)'，確保不讓任何一家支行或