現(xiàn)代企業(yè)人力資源研究的新方法

1、1現(xiàn)代企業(yè)人力資源研究的新方法現(xiàn)代企業(yè)人力資源研究的新方法一、人力資源會計的計量方法美國人力資源會計學家埃里克弗蘭霍爾茨認為“人力資源會計是把人的成本和價值作為組織的資源進行計量和報告的活動”方法上主要有兩種典型代表:一是人力資源成本會計二是人力資源價值會計。1.人力資源成本會計人力資源成本會計是較早提出來的比較成熟的人力資源會計模式。早在上世紀70年代美國會計學者弗蘭霍爾茨就將人力資源成本會計定義為“為取得、開發(fā)和重置作為組織的資源的

2、人所引起的成本的計量和報告”。以企業(yè)對人力資產(chǎn)的投資為基礎逐期累計計量人力資產(chǎn)的成本價值同時將人力資產(chǎn)成本價值按照人力資源的使用期間進行的攤銷作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品成本或勞務成本待人力資產(chǎn)退出企業(yè)時將兩者相抵余額就是企業(yè)人力資產(chǎn)為企業(yè)創(chuàng)造的收益或帶來的損失。2.人力資源價值會計人力資源價值會計有多種具體的計量方法?，F(xiàn)就這些方法作簡單的介紹。第一未來工資報酬折現(xiàn)法。該方法是將一個職工從錄用到因退休或死亡停止支付報酬為止預計將支付的報酬按一

3、定的折現(xiàn)率折成現(xiàn)值作為人力資源價值。第二調整的未來工資報酬折現(xiàn)法。由于人力資源素質的不同企業(yè)之間盈利水平會存在差別因而企業(yè)職工的未來工資報酬的現(xiàn)值應乘以一個效率系數(shù)。1964年美國的赫曼森在《人力資源會計》論文中提出調整后的未來工資報酬折現(xiàn)模型以計算人力資源價值其計算公式介紹如下:該系數(shù)應根據(jù)過去5年公司凈收益的加權平均值計算:其中:E為效率系數(shù)RE0為現(xiàn)實年度全行業(yè)企業(yè)資產(chǎn)的收益率RF0為現(xiàn)實年度某企業(yè)資產(chǎn)的收益率…………RE4為現(xiàn)實

4、年度前推的第4年度全行業(yè)企業(yè)資產(chǎn)的收益率RF4為現(xiàn)實年度前推的第4年度某企業(yè)資產(chǎn)的收益率。該效率系數(shù)是根據(jù)前5年的收益來計量的當前年度的權數(shù)最大為5越往前推權數(shù)越小。第三未來收益折現(xiàn)法。這是一種計量人力資源群體價值的方法。該方法認為人力資源價值在于其能提供未來收益將企業(yè)未來收益中人力資源投資獲得的收益部分作為人力資源所創(chuàng)造的剩余價值。二、人力資源會計計量的困難第一人力資源會計計量實施的障礙首先來自人的觀念。傳統(tǒng)觀念認為把人力資源確認為資

5、產(chǎn)并對之計量是對人格的侮辱。第二目前的計量方法都帶有局限性其計算結果都不能涵蓋人力資源價值的全部。以未來工資報酬折現(xiàn)法為例具體表現(xiàn)為準確性較差、受益期限不穩(wěn)定、主觀性強給企業(yè)隨意調節(jié)賬面人力資產(chǎn)價值提供機會。第三人力資源投入的產(chǎn)出效益不直接表現(xiàn)為實物的增加只有當這些人力資源質量存量投入到生產(chǎn)中才能間接看到它們?yōu)槠髽I(yè)創(chuàng)造了多少效益。這就使得在方法上難以精確計量人力資源價值。三、計量模式設想1.生產(chǎn)型人力資源的計量由于生產(chǎn)型人力資源就其接受

6、教育的程度來看這些人力資源一般是趨同的。一般認為只需要簡單地根據(jù)其產(chǎn)出進行獎懲即可。為此企業(yè)獲得生產(chǎn)型人力資源時可進行如下會計確認和計量:借:人力資產(chǎn)——V貸:人力資本——VV的核算采用標準工作年限工薪資本化法計量依據(jù)是標準工作年限內以工薪報酬反映2的職工即期創(chuàng)利能力。其前提是企業(yè)必須制定一個標準工作年限(如20年)以適應于所有的職工。標準工作年限n年、平均工資為W的職工價值的貼現(xiàn)具體計算為A=∑W(1r)t(t∈[1n])。2.經(jīng)營管

7、理型人力資源的計量現(xiàn)介紹歐洲看跌期權(Option)模型來估計經(jīng)營管理型人力資源的價值。此模型要求企業(yè)內部設置合理的激勵機制將經(jīng)營管理型人力資源作為一種生產(chǎn)要素賦予其一定的剩余索取權?？紤]到經(jīng)營管理型人力資源自身聲譽效應的作用和企業(yè)經(jīng)營的相對穩(wěn)定性假設企業(yè)家人力資源任職的期間為T(大于5年)則在T期間其價值為V=pnp=S[N(d1)1]XerT[1N(d2)]d1=[1n(SX)(ra22)T]aT12d2=d1aT12S:股票現(xiàn)價X