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文檔簡介
1、第1頁共6頁山西山西XXXX有限公司有限公司社會保險管理制度社會保險管理制度第一章第一章總則第一條第一條目的目的為了加強員工的社會保險關系管理,規(guī)范員工各項社會保險關系的辦理程序,確保各項社會保險按時、足額繳納,根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》及相關法律法規(guī),結合公司實際情況特制定本規(guī)定。第二條第二條適用范圍適用范圍本制度適用于山西XX有限公司所有員工的社會保險管理。第三條第三條參保內容與繳費比例參保內容與繳費比例公司按照當?shù)匦姓块T的
2、有關管理規(guī)定,依法為員工繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險五項社會保險。各項保險費用由公司和員工按國家或所屬地區(qū)社保部門規(guī)定的繳費比例共同負擔,其中員工個人承擔部分,從其工資中扣除,代為繳納。公司與員工繳費比例:養(yǎng)老保險:企業(yè)20%,個人8%醫(yī)療保險:企業(yè)7%,個人2%生育保險:企業(yè)0.8%第3頁共6頁公司在員工簽訂完畢勞動合同一個月內,根據(jù)當?shù)厣绫R?guī)定于25號前為其辦理完畢社會保險新增或轉入手續(xù)。第八條第八條
3、參保條件參保條件1、當員工須轉入社會保險時,員工應與公司作出協(xié)商承諾保險轉入時間范圍,并在承諾時間內辦理完畢保險轉入的手續(xù)。2、公司在辦理社會保險轉入前,保證員工前期社保費用無欠繳,如有欠繳,其前期應繳未繳的費用,公司不予承擔。第九條第九條參保手續(xù)的辦理參保手續(xù)的辦理1、公司的各項保險繳納費用申請報集團公司審批方可后執(zhí)行。2、如有當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構對保險費用繳納比例做出調整的,公司應在兩個工作日內將新調整的繳費比例、繳費的時間和要求和
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