遼寧各城市教師招聘考試考試內(nèi)容、筆試面試成績、面試比例等_第1頁
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文檔簡介

1、沈陽(1:2):筆試兩科:1.綜合知識測試;2.專業(yè)知識測試。均為客觀性試題。綜合知識測試主要測試:言語理解與表達、判斷推理、資料分析、常識判斷、中華人民共和國勞動合同法。專業(yè)知識測試主要測試內(nèi)容包括:教育學、教育心理學及教育法律法規(guī)(中華人民共和國教師法、中華人民共和國教育法、中華人民共和國義務教育法、教師資格條例)。考試總成績計算:筆試成績占40%,面試成績占60%。筆試成績=綜合知識測試0.4專業(yè)知識測試0.6。權重計分的公式為:

2、總成績=筆試成績0.4+面試成績0.6。大連(1:3):C類崗位筆試科目為《教育專業(yè)理論、政策法規(guī)知識與綜合知識》,內(nèi)容為教育教學理論與應用、教育政策法規(guī)和職業(yè)能力測試及公共基礎知識兩部分。其中,職業(yè)能力測試及公共基礎知識占20分,教育教學理論與應用、教育政策法規(guī)占80分。筆試時限為120分鐘,試卷滿分為100分,筆試以閉卷方式進行。考試總成績:考試總成績滿分為100分,報考人員的總成績按照筆試、面試成績權重計分法計算,其權重為5:5,

3、考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%。依據(jù)考試總成績,從高分到低分按崗位職數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人員??偝煽儾⒘姓撸垂P試成績由高分到低分確定考核和體檢人員。成績?nèi)韵嗤模ㄟ^加試的方法確定考核和體檢人員。錦州(1:3)筆試內(nèi)容:教育學、教育心理學及教材教法有關知識??荚嚳偝煽兊拇_定:本次筆試和面試分數(shù)權重比例為4:6,考試總成績?yōu)楣P試分數(shù)40%面試分數(shù)60%的總和。鞍山(1:2)筆試內(nèi)容:教育學基礎知識及應用、教育心理

4、學基礎知識及應用、職業(yè)能力測驗總成績=筆試成績50%面試成績50%丹東(1:2)教師崗位:考試內(nèi)容為教育基礎知識測試;考試科目為《教育學》和《心理學》兩科;其他崗位的考試內(nèi)容為常識判斷、能力測評、材料分析等《綜合能力測驗》一科。筆試、面試成績的權重比例各為50%。權重計分的公式為:總成績=筆試成績50%面試成績50%。阜新(1:3):筆試。筆試的主要內(nèi)容是教育基礎理論、專業(yè)基礎知識,權重為3:7,總分100分,考試時間為120分鐘。參考

5、資料:教育基礎理論主要參考省教師培訓交流中心主編的《教育學》、《教育心理學》,教育政策法規(guī)及職業(yè)道德知識(教育法、教師法、教師資格條例、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范等);專業(yè)基礎知識主要是指申報崗位所需的專業(yè)知識。考試時間為7月上旬,具體時間和地點以準考證為準。筆試由市人社局、教育局統(tǒng)一組織并確定筆試合格分數(shù)線。試講(面試)。按招聘計劃人數(shù)1:3的比例,依照筆試成績從高分到低分的排序,在最低合格分數(shù)線以上確定各招聘崗位參加面試的人選名單。最后

6、一個面試人選的筆試成績并列者,同時參加面試。一個崗位筆試合格達不到3人的,筆試合格者均可參加試講。試講主要采取講課的形式,對參試人員進行教育教學能力考試,對其掌握專業(yè)知識和教學技能情況給予評價。講課題目隨機抽取,試講前一天通知。試講面試同時進行,由同行專家對試講人員的形象、語言表達等方面的表現(xiàn)在試講中綜合給分。試講總分為100分,及格線為60分,試講成績不及格,即達不到60分不能錄用。試講環(huán)節(jié)由市人社局、教育局共同組織實施。總成績計算方

7、法??忌偝煽?筆試成績50%試講成績50%。根據(jù)總成績,按招考計劃1:1的比例確定體檢和考核人選。同一職位總成績并列者,按面試成績由高到低排序,確定體檢和考核人選;出現(xiàn)師范類畢業(yè)生、非師范類畢業(yè)生分數(shù)并列,師范類畢業(yè)生優(yōu)先。瓦房店(1:2)筆試科目為一科,內(nèi)容為教育教學理論與應用、教育政策法規(guī)和公共基礎知識兩部分。其中,教育教學理論與應用、教育政策法規(guī)占80分,公共基礎知識占20分。試錦州開發(fā)區(qū)(1:5)筆試:考試內(nèi)容為教育學、心理學

8、和現(xiàn)行教材教法有關知識??荚嚂r間為120分鐘,滿分為100分。命題、評卷均由聘請的專家組完成??荚嚦煽兊陀?0分者取消應聘資格,根據(jù)成績由高到低排序,按照1:2比例確定面試人員(音樂教師按照1:5比例確定面試人員)。筆試成績并列的,同時參加面試??偝煽兇_定:總成績?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%的總和(音樂教師應聘人員總成績?yōu)楣P試成績的20%和面試成績的30%及實際操作的50%的總和),由高到低依次排序確定擬招聘人員。如總成績并列,

9、同等學歷以面試或實際操作成績高者優(yōu)先不同學歷以學歷高者優(yōu)先。遼寧特崗(1:2)教育基礎知識測試(筆試)教育基礎知識測試由省教育廳組織全省統(tǒng)一考試。教育基礎知識測試滿分100分,考試內(nèi)容為教育學、教育心理學、教育政策法規(guī)(中華人民共和國教師法、中華人民共和國教育法、中華人民共和國義務教育法、教師資格條例)。在考試內(nèi)容上,教育學,教育心理學,教育政策法規(guī),內(nèi)容比例大致為6:3:1。在考試題型上,客觀題占80%,主觀題占20%??荚嚂r間為2.

10、5個小時。筆試結束后,省教育廳根據(jù)全省招生計劃和考試成績,劃定考生參加教育教學能力測試(說課)的最低控制分數(shù)線。2.教育教學能力測試(說課)由各市教育局負責組織實施。教育教學能力測試內(nèi)容為考查所報學科所必需的基本技能。各市教育局在教育基礎知識測試(筆試)成績達到全省控制分數(shù)線的考生中,按照所報崗位招生計劃數(shù)1:2比例確定參加教育教學能力測試(說課)的考生名單。教育教學能力測試(說課)滿分為100分,60分為及格線,不及格者無錄取資格。3

11、.考試成績計算:考生教育基礎知識測試(筆試)成績和教育教學能力測試(說課)成績按照4:6的比例計入總分。并按總成績從高到低的順序確定擬錄取名單(總成績相同者按照教育教學能力測試成績確定排名)。沈北新區(qū)(1:3)筆試內(nèi)容由區(qū)教育局單獨制定;其他雇員筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗。筆試成績占總成績的40%,滿分100分;面試成績占總成績的60%,滿分100分。教育系統(tǒng)面試分為問題答辯和專業(yè)課考核(試講),面試成績占總成績的60%,滿分100分。

12、營口開發(fā)區(qū)(1:2)筆試試卷分公共科目和專業(yè)科目兩項內(nèi)容,試卷滿分為100分,考試時間90分鐘。專業(yè)科目為應聘者所報學科,分值60分;報考小學班主任崗位語文、數(shù)學一張試卷。公共科目含教育政策、法律法規(guī)、時事政治、教育學、心理學及命題作文等內(nèi)容,分值40分。面試內(nèi)容分三項,滿分100分。(1)即興演講,時間3分鐘,分值20分;(2)說課,時間10分鐘,分值60分;報考英語學科的,用英語進行說課。(3)評委提問解答,分值20分;每學科說課題

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