勞動保障所工作流程文檔_第1頁
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文檔簡介

1、鎮(zhèn)勞動保障所業(yè)務流程一、勞務輸出職業(yè)技能培訓:每年對群眾所需進行一次職業(yè)技能培訓,邀請專家進行專業(yè)講課,并對培訓人員進行登記造冊,建立數(shù)據(jù)庫上報縣級勞動部門。二、提供用工信息:及時發(fā)布用工信息,每月對轄區(qū)內村民進行一次普查,掌握本鎮(zhèn)新增勞動力的勞動力資源數(shù),了解就業(yè)愿望、職業(yè)技能等情況。每月準確按時、按要求填報就業(yè)匯總表上報縣級勞動部門。三、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險:1、參保人、參保人員工作流程工作流程:(一)個人提出參保申請,上報村委會。

2、(二)村委會初審參保資格并統(tǒng)一填寫各類表冊收集相關復印件等資料。(三)將各類表冊上報鎮(zhèn)勞動保障所審查、縣農保辦審批。(四)鎮(zhèn)勞動保障所根據(jù)表冊和繳費票據(jù)填寫個人賬戶表并將個人檔案信息和繳費情況錄入計算機。(五)鎮(zhèn)勞動保障所與縣農保辦辦理相關手續(xù)。2、享受待遇人、享受待遇人員工作流程工作流程:(一)村委會應在參保對象到齡前一個月對符合享受待遇人員進行資格審查并向全體村民公示7天以上。(二)村級組織填寫《參保登記表》、《待遇審批表》,上報勞

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