國際勞工法統(tǒng)一化進程研究.pdf

1、經(jīng)濟全球化加快了全球的經(jīng)濟發(fā)展，它正在將世界各國整合為一個經(jīng)濟體。在經(jīng)濟全球化的世界格局下，世界已經(jīng)形成為一個共同市場，經(jīng)濟貿(mào)易活動，甚至我們的生活和消遣都已經(jīng)打破了國家和地域的限制。最主要的是，不僅商品，而且資本流動在全球經(jīng)濟一體化的作用下得以在全球范圍內(nèi)自由流動。隨著跨國企業(yè)的大量出現(xiàn)，企業(yè)的國籍色彩正在逐步降低，原料、生產(chǎn)、銷售往往分散在不同的國家，國際資本越來越多的向勞動力成本低廉的地區(qū)轉(zhuǎn)移。由于不同國家存在不同的經(jīng)濟、政治利益

2、，因而勞動力的跨國界流動滯后于資本的全球化流動。資本和勞動作為國際生產(chǎn)活動的兩大基本要素，其非對稱性流動導(dǎo)致國際勞工問題與貿(mào)易、國際資本流動相伴相生。經(jīng)濟全球化使勞工問題亦全球化了。各國為了增強競爭力都相繼放寬了勞工標準，跨國公司全球自由流動的結(jié)果破壞了工會結(jié)社，原有的權(quán)利平衡被打破了，強資本弱勞工的格局日趨明顯。這不僅使勞動者無法分享經(jīng)濟自由化的果實，甚至其原有的權(quán)利也受到了侵蝕，從而引起了勞動界、政府及相關(guān)國際組織的關(guān)注。另一方面，

3、隨著經(jīng)濟全球化和一體化的深入，國家之間的貿(mào)易關(guān)系不再局限于“物”的層面，而擴大到“人”的范疇。國際競爭的焦點也從經(jīng)濟領(lǐng)域轉(zhuǎn)向社會領(lǐng)域，勞工標準等社會問題逐漸受到世貿(mào)組織以及各界人士的關(guān)注，特別是發(fā)達國家紛紛要求把其納入多邊貿(mào)易體制的范圍，同發(fā)展中國家展開了激烈的斗爭。 在全球化的今天，勞動力的全球流動已是潮流所趨，單純通過國內(nèi)法和雙邊約定解決勞動糾紛、保護勞動者的正當權(quán)益其弊端日漸顯露，因此，要求建立和批準全球統(tǒng)一勞工法的呼聲愈